แนะแนวทางสำหรับการปรับองค์กร พัฒนาบุคลากร รวมทั้งการบริหารองค์กรเพื่อให้เกิดประสิทธิภาพสูงสุด ซึ่งเนื้อหาจะเป็นการตอบคำถามที่ว่า “ทำไมทีมไม่เวิร์ค” พร้อมทั้งชี้แนะแนวทางสำหรับการปรับเปลี่ยนพฤติกรรมบุคลากรในองค์กร
    หนังสือเล่มนี้จึงเหมาะสำหรับนักบริหาร ผู้บังคับบัญชา ทุกองค์กร
เพื่อใช้เป็นแนวทางสำหรับนำไปปรับเปลี่ยนองค์กรของท่าน

- ทำไมทีมไม่เวอร์ค
- ขาดคนดีที่มีคุณภาพ
- ขาดการสร้างคนเพื่อสร้างทีม
- ขาดการสร้างคนให้เป็นทีม
- ขาดจิตสำนึกแห่งหมู่คณะ
- ขาดการยอมรับผู้อื่น
- ขาดการทำงานแบบมืออาชีพ
- ขาดความสมานฉันท์
- ขาดประสิทธิภาพ
...ฯลฯ...

ประวัติผู้เขียน

อาจารย์ปริญญา ตันสกุล

การศึกษา
- ปริญญาโท จิตวิทยาพฤติกรรมศาสตร์ (Psycho-Sciences)
มหาวิทยาลัยแห่งลอนดอน: MS.
- ปริญญาโท บริหารธุรกิจและการจัดการ มหาวิทยาลัยแห่ง
แคลิฟอร์เนีย : MBA.

ปัจจุบัน
- ผู้อำนวยการและวิทยากร ฝึกอบรมปฏิบัติการประจำสถาบันพัฒนา
พฤติกรรมมนุษย์ HMDC
- ผู้เชี่ยวชาญและที่ปรึกษา โครงงานปฏิบัติการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
ขององค์กรทั่วไป : HRD
- วิทยากรรับเชิญบรรยายทั่วไป : วิชาจิตวิทยาการขายและบริการ
จิตวิทยาการบริหาร การสร้างและการจัดการทีมเวอร์ค
กระบวนการทำงานเป็นทีม และอื่น ๆ
- ผู้อำนวยการและกรรมการผู้จัดการ
บริษัท ดิมเพล็กซ์เอ็นเตอร์เทนเม้นท์ จำกัด
- กรรมการบริหารและผู้อำนวยการ ฝ่ายวิชาการ สำนักพิมพ์จิตจักรวาล
- ประธานชมรมจิตจักรวาลศึกษาแห่งโลก:
The Universal of Chitchakaval Study Assembly