หนังสือเล่มนี้มีเนื้อหาที่ครอบคลุมหัวข้อที่สำคัญๆ อย่างครบถ้วน ทั้งเรื่องของทฤษฎีพฤติกรรมองค์การและยังสามารถนำความรู้ไปประยุกต์ใช้ให้เกิดประโยชน์ต่อการทำงานได้มากที่สุด ผู้เรียบเรียงได้ใช้เวลาค้นคว้าเพื่อให้ได้เนื้อหาสมบูรณ์มากที่สุด ทั้งนี้เพื่อสร้างความรู้และความเข้าใจให้กับนิสิต นักศึกษา ผู้บริหารองค์การรวมถึงผู้สนใจทั่วไป เนื้อหาอ่านเข้าใจง่าย มีตัวอย่างประกอบคำอธิบายชัดเจน ในแต่ละบทจะมีบทสรุปเพื่อให้เข้าใจเนื้อหาได้ดียิ่งขึ้นและทุกบทจะมีคำถามท้ายบทเพื่อให้ผู้อ่านฝึกหัดตอบคำถามด้วยตนเองเพื่อเป็นการทบทวนความเข้าใจ
ดังนั้นหนังสือเล่มนี้จึงเหมาะสำหรับนิสิตนักศึกษา อาจารย์เพื่อใช้ประกอบการเรียนการสอน รวมทั้งผู้ทำงานในหน่วยงานต่างๆ และผู้ที่สนใจทั่วไป และยังเหมาะกับผู้ที่ต้องการศึกษาค้นคว้าด้วยตนเอง เพราะใช้ศัพท์และภาษาที่ง่ายๆ ไม่ซับซ้อนจึงง่ายต่อการเข้าใจ
บทที่ 1 ความรู้เบื้องต้นเกี่ยวกับพฤติกรรมองค์การ
บทที่ 2 ทฤษฎีพฤติกรรมองค์การ
บทที่ 3 พื้นฐานความแตกต่างส่วนบุคคล
บทที่ 4 ทัศนคติ
บทที่ 5 การรับรู้
บทที่ 6 การเรียนรู้
บทที่ 7 ค่านิยม
บทที่ 8 บุคลิกภาพ
บทที่ 9 วัฒนธรรมองค์การ
บทที่ 10 กลุ่มในองค์การ
ฯลฯ
ISBN | : 9789740330660 (ปกอ่อน) 304 หน้า |
ขนาด | : 190 x 260 x 13 มม. |
น้ำหนัก | : 565 กรัม |
เนื้อในพิมพ์ | : ขาวดำ |
ชนิดกระดาษ | : กระดาษปอนด์ |
สำนักพิมพ์ | : จุฬาลงกรณ์มหาวิทยาลัย, สนพ.แห่ง |
เดือนปีที่พิมพ์ | : --/2013 |