พบกับ 66 เคล็ดลับการทำงานของคนทำงาน อายุ 30-40 ปี หรือ "ช่วงวัย 30" เพื่อก้าวสู่การเป็น "ยอดผู้นำ" เป็นคนคุณภาพที่ใครๆ ก็ต้องการ เพราะช่วงวัยนี้เป็นช่วงที่ต้องขัดเกลา 7 คุณสมบัติ ได้แก่ มีความเป็นผู้นำ มีมนุษยสัมพันธ์ สร้างองค์กรแกร่งได้ เพิ่มยอดขายได้ สร้างผลกำไรงาม คิดโครงการดีๆ และมีความคิดสร้างสรรค์ รวมไปถึงเพิ่มพูนทักษะและประสบการณ์การทำงานเข้าไว้ ถ้าทำได้ดีในช่วงวัยนี้ ก็เหมือนได้โอกาสทองของชีวิต และจะเป็น "คนทำงานมืออาชีพ" ที่จะเอาตัวรอดได้ทุกสภาวะ
1. อุปนิสัยแห่ง "ความเป็นผู้นำ" ที่คนทำงานช่วงวัย 30 พึงปฏิบัติ
2. อุปนิสัยแห่ง "มนุษยสัมพันธ์" ที่คนทำงานช่วงวัย 30 พึงปฏิบัติ
3. เคล็ดวิธี "สร้างองค์กรแกร่ง" ที่คนทำงานช่วงวัย 30 ควรรู้
4. เคล็ดวิธี "การเพิ่มยอดขาย" ที่คนทำงานช่วงวัย 30 ควรรู้
5. เคล็ดลับ "การสร้างกำไร" ที่อยากให้คนทำงานช่วงวัย 30 จับให้มั่น
6. เคล็ดวิชา "คิิดโครงดารได้ดีเด่น มีความคิดสร้างสรรค์เป็นเลิศ"
7. เคล็ดวิชา "เพิ่มพูนทักษะและประสบการณ์"
ISBN | : 9786160421732 (ปกอ่อน) 200 หน้า |
ขนาด | : 143 x 210 x 10 มม. |
น้ำหนัก | : 210 กรัม |
เนื้อในพิมพ์ | : ขาวดำ |
ชนิดกระดาษ | : กระดาษปรู๊ฟ |
สำนักพิมพ์ | : INSPIRE |
เดือนปีที่พิมพ์ | : 2015 |
ชื่อเรื่องต้นฉบับ | : 30 Dai No Tameno "Oyatto" Note (The Notebook for 30 Years Old Manager) |
สำนักพิมพ์ต้นฉบับ | : Kanki Publishing Inc. |