หนังสือ "การพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ : หลักการและการประยุกต์" เล่มนี้ จัดทำขึ้นโดยมีวัตถุประสงค์เพื่อใช้ในการเรียนการสอนวิชาการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ เนื้อหาภายในเล่มครอบคลุมทุกกิจกรรมการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ภายในองค์กร ไม่ว่าจะเป็น การฝึกอบรมและพัฒนา การพัฒนาสายอาชีพ การพัฒนาองค์กร นอกจากนั้นยังครอบคลุมถึงกระบวนการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ เริ่มจากการประเมินความจำเป็นในการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ การออกแบบกิจกรรมการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ การนำกิจกรรมการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ไปปฏิบัติจริง และการประเมินผลกิจกรรมการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์

    ในส่วนท้ายสุดของหนังสือได้กล่าวถึงอนาคตของการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ภายในองค์กร ซึ่งในแต่ละบทนอกเหนือจากการอธิบายหลักการ แนวคิดต่างๆ แล้วยังมีการยกตัวอย่างจริงที่เกิดขึ้นภายในองค์กรต่างๆ ประกอบการอธิบาย เพื่อช่วยให้ผู้อ่านเห็นภาพที่ชัดเจนของการดำเนินกิจกรรมการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ได้ดียิ่งขึ้น

บทที่ 1 บทนำ
บทที่ 2 ทฤษฎีเกี่ยวกับการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
บทที่ 3 การถ่ายโอนการเรียนรู้สู่การปฏิบัติจริง
บทที่ 4 การประเมินความจำเป็นในการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
บทที่ 5 การออกแบบกิจกรรมการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ : การฝึกอบรมและพัฒนา
บทที่ 6 การออกแบบกิจกรรมการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ : การพัฒนาสายอาชีพ
บทที่ 7 การออกแบบกิจกรรมการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ : การพัฒนาองค์กร
บทที่ 8 การปฏิบัติตามแผนงานและการประเมินผลกิจกรรมการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
บทที่ 9 บทบาทของนักพัฒนาทรัพยากรมนุษย์
บทที่ 10 อนาคตการพัฒนาทรัพยากรมนุษย์ภายในองค์กร