0
Tags : การบริหารงาน
บริหารงาน บริหารคน ด้วย "บุญนิยม" เพื่อความสุขและความสำเร็จที่ยิ่งใหญ่แบบยั่งยืน
สุดยอดคัมภีร์การบริหารแนวใหม่ที่ได้รับความนิยมทั่วโลก และแฝงไว้ด้วยวิถีทางแห่งคุณธรรมที่คนทำงานในทุกองค์กรปรารถนา
บริหารคนเชิงพุทธ : Let Buddhism Leads People
เพราะความสำเร็จของงานไม่ใช่เรื่องของคน ๆ เดียว เพราะคน ๆ เดียวไม่สามารถขับเคลื่อนองค์กรได้ ดังนั้นการทำงานเป็นทีมจึงต้องมีเครื่องมือที่จะพาคุณไปถึงจุดหมายที่เรียกกันว่า "ความสำเร็จ"
Performance Feedback และ Feedforward Culture
การสร้างวัฒนธรรมการให้ข้อมูลป้อนกลับและการโค้ชเป็นเรื่องสำคัญที่องค์การต้องตระหนักและผลักดันให้เกิดวัฒนธรรม Feedback และ Feedforward ขึ้นจริง
Netflix กฎที่นี่คือไม่มีกฎ
กฎแหวกกรอบที่ทำให้คนเก่งและองค์กรเก่งระเบิดไอเดียสร้างสรรค์ และก้าวนำในโลกที่เปลี่ยนแปลงไม่หยุด
Just Change แค่เปลี่ยนธุรกิจก็ติดปีก
เปลี่ยน "พัง" เป็น "ปัง" วิชาธุรกิจที่มหา'ลัยไม่สอน
ลด
20%
การพัฒนาองค์การด้วยระบบบริหารงานคุณภาพ (ปวส.) (รหัสวิชา 30001-1003)
หนังสือเล่มนี้เรียบเรียงตามจุดประสงค์รายวิชา สมรรถนะรายวิชาและคำอธิบายรายวิชาหลักสูตรประกาศนียบัตรวิชาชีพชั้นสูง (ปวส.) พุทธศักราช 2563 ของสำนักงานคณะกรรมการอาชีวศึกษา กระทรวงศึกษาธิการ
ลด
10%
CFR กลไกขับเคลื่อนให้การบริหารผลงานบรรลุผลสำเร็จ
การสร้างวัฒนธรรมในการทำงานด้วย CFR จะทำให้ ผลงานทั้งของตนเอง ของหน่วยงาน และองค์การประสบความสำเร็จอย่างต่อเนื่องในระยะยาว
ทำงานให้ "ได้ดี" ด้วย Mindset แบบ CEO
เทคนิคการทำงานให้ได้ตำแหน่งที่ดี เงินเดือนที่ดี จากนักเขียนเจ้าของฉายา "ปีเตอร์ ดรักเกอร์ แห่งเกาหลี"
คิดอย่าง Amazon
ปรัชญาแห่งชัยชนะในยุคธุรกิจถูกผลักสู่ดิจิทัล จากอาณาจักร E-Commerce, Digital Platform, Cloud, Al และ Machine Learning มูลค่าสูงสุดของโลก
กลวิธีเด็ด ๆ สร้างความสำเร็จให้ตัวเอง : Personal Success
อย่าเอาแต่สงสัยว่าทำไมคนอื่น ๆ ที่ประสบความสำเร็จมากมายถึงไม่ใช่เราเสียที
คัมภีร์การตลาด (ฉบับปรับปรุง)
หัวใจในการบริหารธุรกิจ จากมหาวิทยาลัยฮาร์วาร์ด และ 10 สุดยอดกลยุทธ์การตลาด จากมหาวิทยาลัยฮาร์วาร์ด
ทำไม Netflix ถึงมีแต่คนโคตรเก่ง
ความลับของแรงดึงดูดระหว่างคนเก่งกับองค์กรเก่ง ที่จะนำพาคุณและองค์กรพุ่งทะยานสู่ความเป็นหนึ่ง
คู่มือการบริหารผลการปฏิบัติงาน
เป็นคู่มือที่จะช่วยให้ผู้อ่านสามารถนำไปใช้เป็นแนวทางปฏิบัติ ในการออกแบบระบบและแนวทางการปฏิบัติ สำหรับการบริหารผลการปฏิบัติงานของบุคลากรในองค์กรได้จริง
สื่อสารให้ได้ใจ ไขความลับ (สมอง) คน
เคล็ดลับสำหรับผู้นำรุ่นใหม่ ที่จะเปลี่ยนคุณให้เป็นอัจฉริยะ บริหารคนได้ทุกรูปแบบ จัดการงานได้ทุกระดับ
มัดใจเจ้านาย ผูกใจลูกน้อง ด้วยวิถีสามก๊ก
ตราบใดที่ผู้นำและผู้ตาม ไร้คุณธรรมผูกมัดใจคนในองค์กร ตราบนั้นความก้าวหน้าขององค์กรก็ไม่ปรากฎ
เทคนิคการให้ข้อมูลป้อนกลับอย่างสร้างสรรค์ : Creative Performance Feedback
จะใช้ทั้ง "ศาสตร์" และ "ศิลปะ" อย่างไร เพื่อให้ข้อมูลป้อนกลับผู้ใต้บังคับบัญชาได้อย่างสร้างสรรค์ และประสบผลสำเร็จ หนังสือเล่มนี้มีคำตอบ
เหลี่ยมเจ้านาย เล่ห์ลูกน้อง ในสามก๊ก
อ่านคนเป็น เห็นคนรู้ ดูคนออก รู้เหลี่ยม ทันเล่ห์ อย่างมีชั้นเชิง พิชิตใจคนในองค์กร
มายาคติในการบริหารงานบุคคล
รวมเรื่องที่มักเข้าใจผิดในการบริหารงานบุคคล เอาไว้ทั้งหมด 24 เรื่อง อาทิ การทดลองงานทำได้ไม่เกิน 120 วัน, ควรปรับเงินเดือนให้กับพนักงานที่เรียนจบคุณวุฒิที่สุงขึ้น ฯลฯ
Human Capital การวัดทุนมนุษย์ ให้ "ตรงใจ" องค์การ
ใคร ๆ ก็อยากได้คนเก่งคนดีไปทำงานด้วย ประเมินและพัฒนาได้จริงด้วย 15 ตัวบ่งชี้ 85 เกณฑ์การพิจารณา เชิงกระบวนการ
การบริหารงานก่อสร้าง
แนวทางการบริหารงานก่อสร้างสำหรับ เจ้าของโครงการ ผู้รับจ้างก่อสร้าง ผู้บริหารงานก่อสร้าง
ดูเพิ่มเติม
เข้าสู่ระบบ / Login
ที่ตั้งสาขา
สินค้าขายดี
สินค้าและบริการ
หนังสือ
หนังสือภาษาต่างประเทศ
นิตยสาร
e-books
audiobooks
คอร์สเรียน และแบบทดสอบ
สินค้าอื่น ๆ
วาระโอกาสพิเศษ
โปรโมชั่นพิเศษ
Dealded